Нагадаємо,
Кодексом законів про працю України визначено 11 святкових та неробочих днів. У
випадку, коли святковий або неробочий день збігається з вихідним днем, вихідний
день переноситься на наступний після святкового або неробочого.
Щороку Уряд видає відповідні розпорядження про перенесення тих чи інших робочих днів, що є наступними після святкових або неробочих днів, визначених ст. 73 Кодексу законів про працю України, мотивуючи своє рішення створенням сприятливих умов для використання святкових та неробочих днів, а також раціональним використанням робочого часу.
Автори законопроєкту №4597 переконані, що перенесення робочих днів є типовою радянською традицією, яка до сьогодні зберігається в деяких пострадянських країнах, зокрема, в Росії. У багатьох країнах Європи та світу, кажуть розробники проєкту, зокрема, у Польщі, Словаччині, Чехії, Литві, Франції, Німеччині, Данії, Нідерландах та США такої практики немає.
Відтак, проєкт №4597 пропонує законодавчо заборонити перенесення робочих днів. Це, нібито, дасть змогу узгодити законодавство України із законодавством країн членів Європейського Союзу у цій сфері.
Свій висновок щодо того, чи справді запропоновані положення законопроєкту №4597 відповідають праву ЄС Комітет оприлюднить на найближчому засіданні.